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时间:2019-07-23   来源:国际米兰官方app    点击:619次

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任何一个行业都有自己的风险,教育风险也在所难免。学生在校学习难免磕磕绊绊,教师面对学生也难免出现教育失误甚至教学事故。但是,由于目前教育尚缺乏科学的风险机制和问责机制,有些学生家长一遇到师生矛盾,就采取极端手段对教师攻击报复,干扰老师的正常教学活动,甚至威胁到教师的人身安全,而这些都有待于法律进一步明确教师的责任,这样,教师一旦遇到“教育风险”,不是由家长说了算,也不是由校长说了算,而是由法律说了算,我想,这既是对学生保护,也是对教师的保护。

为了跟上课程改革的步伐,韩校长抓紧一切时间学习、提高。2004年,已经44岁的韩国祥学完了汉语言文学的全部课程,获得了大专文凭。为了使教师了解新课改的理念,提高课堂教学的实效,他利用业余时间,钻研教育理论,分析教材,研究课标,精心整理出三大本课改理论摘抄和小学数学解题思路,供老师们使用。放假的时候,他还把学校的资料、课件发到每个老师手中,让老师们在家学习。

当然,这个“读书”是有多种含义的读书,读世界的大书,读教育的大书;还有,写在孩子脸上的无字之书,也是非常生动精彩的,我们在遇到学生的时候,这也是一辈子读不完的书;还有纸质的、电子版的各种各样的书,与书为伍。

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大学生就业难,难在“心态”二字上。如果心态平和,既不小看自己,也不高看自己,而是踏踏实实地埋头苦干,把哪种“我学了四年岂不白学了”的“骄子”心态从意识上抛开,从最基层做起,从最不起眼的职位做起,一步一个脚印。同时,大学生要尽可能地放弃“专业”观念,不要自己以为自己学了几年专业课程就一定要从事某项专业工作,要知道你的专业知识并不一定是老板最需要的,许多东西是课本上和课堂上学不到的。另外,你要记住“术业有专攻”的古训,你不一定要“上知天文、下知地理”,但你必须有一技之长,并善于适时地展现和发挥,是金子总有发光的时候!(司爱武)

刘德军:观念转变很重要,要对职业有正确的规划,发挥自己深度思考的优势。像养猪、修车等不起眼的工作,里面也藏着金子,主要是看你如何挖掘了。我刚开始修鞋时,前半年,生意很冷淡,后来,我把“研究生修鞋”的牌子亮了出来,买卖果真好了起来,这就是动脑子的效果。

有专家把这种现象归结为以下原因:首先,在20年来的教育事业发展中,国民更加重视知识、重视教育,学生高考竞争更加激烈,多数人认为经历过刻苦拼搏而有幸进入大学并接收整套系统教育的人才更加优秀;其次,大学不断扩招,给更多人的走进象牙塔提供了机会,统招生人数一路飙升,用人单位同样有提高录取标准的客观条件;第三,《高等教育自学考试暂行条例》中对自考学历的认定无法影响用人单位的观念,而《就业促进法》第三章第二十六条规定“用人单位招用人员、职业中介机构从事职业中介活动,应当向劳动者提供平等的就业机会和公平的就业条件,不得实施就业歧视”,又恐怕是隔靴搔痒了,用人单位一句“不招自考生”说起来轻松,却把许多自考生拒之千里了。虽然法律上有规定,但是又有多少自考生有能力切实维护自己的利益呢?

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有趣的是,2010年国家公务员考试竞争最激烈的十大职位除科学技术部欧洲处主任科员及以下雄踞中央党群机关面试分数线最高的十个单位名单外,其它职位都无缘此行列。因此可见国家公务员考试竞争的激烈程度也不完全取决于报考人数的多少,更重要的是报考职位的条件要求。中公教育专家提醒2011年的考生,报考更多从自身条件和定位出发,最简单的规避风险的方式是以实力说话。

在压力处理方面,调查发现,七成多中国受访学生有情绪低落、烦躁情绪,在四国中比例最高;近半数中国受访学生有“睡不着”的躯体化表现,比例低于美国。不过,中国受访学生中“不想去学校”“想退学”和“逃课”等逃避行为或“破坏东西”“骂人”“打架”等破坏行为不多,而韩国则呈相反趋势,逃避行为和破坏行为比例偏高。在四国受访者看来,考试和学业压力都是引起上述负性情绪和不良行为的首要原因,并以中国比例最高。

记者采访中发现,在农村的舞台上,这些大学生不仅甘愿俯下身段找准自己的岗位,而且干得各有各的精彩。戴峰,这名2008年才毕业于徐州师范大学物理系的大学生,也同样干起了养殖,成了远近闻名的“泥鳅大王”。

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讲和谐,首先要承认差异。“人人有才,人无全才”。香港中学生范善臻,凭着对纯数学的浓厚兴趣,破解千年难题“以直尺和圆规把不同的角分为三等分”,中学会考成绩却并不突出。上海作家韩寒,17岁写成的代表作,至今已畅销190多万册,在高中却曾有多门考试成绩不合格。用一个尺度、一种模式,固然简单省事,但很多有潜质的人才,会被排斥在人才队伍之外,不少有创新意识的人才,也会被磨平棱角。考分上去了,创新能力却大打折扣。这也是目前应试教育最主要的弊端。承认差异,多几把“尺子”,增加了育才的工作难度,却会使各种人才都有了成长的可能性。

据黑龙江省教育厅学生处副处长张明华介绍,以往高校毕业生就业的高峰期,教育、人事等部门及各高校会全力组织大规模招聘会,希望借此为毕业生提供更多就业机会,同时方便用人单位选择优秀毕业生。从总体效果来看,大型招聘会虽然能吸引更多的毕业生和用人单位参与,但实际签约率较低,安全保障工作也颇有压力。

“为了办这个猪场,父母抵押了住房,亲戚朋友东拼西凑地借钱给我,现在终于有了一定的成绩。”樊磊说,明年他将发展成拥有300头经产母猪,年产6000头商品猪的养殖规模。(记者宋林风实习生肖洛)

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对用人单位的问卷调查显示,用人单位急需的十大专业依次为:计算机技术、电子信息、电子商务、机电一体化、市场营销、机械制造、通信工程、英语语言、会计学、医药学等。


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